Uma mente brilhante!

Fixe seus olhos no texto abaixo e deixe que a sua mente leia corretamente o que está escrito.

35T3 P3QU3N0 T3XTO 53RV3 4P3N45 P4R4 M05TR4R
COMO NO554 C4B3Ç4 CONS3GU3 F4Z3R CO1545 1MPR3551ON4ANT35!
R3P4R3 N155O!
NO COM3ÇO 35T4V4 M310 COMPL1C4DO,
M45 N3ST4 L1NH4 SU4 M3NT3 V41 D3C1FR4NDO O CÓD1GO
QU453 4UTOM4T1C4M3NT3,
S3M PR3C1S4R P3N54R MU1TO, C3RTO?
POD3 F1C4R B3M ORGULHO5O D155O! SU4 C4P4C1D4D3 M3R3C3!
P4R4BÉN5!

Para recordar...Futebol em grande estilo FCV

Seleção 5.º Semestre

Era pra ser um time de professores.... Mas o Prof. Hamilton pegou pesado. REuniu seus melhores atletas e deu um banho nos acadêminos de Contábeis/Administração.

Apresentação: Etica profissional

No dia 19/09, tos alunos de Contábeis apresentaram em forma de teatro uma discussão sobre

3 estudos de casos propostos pela professora: Surlene com o tema Ética.

O primeiro grupo retratou a seguinte situação em síntese:

Um cliente vai até o banco trocar um cheque e atendente do banco repassa um valor maior de dinhiero além do valordo cheque. E no desenrolar dessa história, é demosntrado pontos de vista ético diferentes sobre a que atitude este cliente deveria tomar.

de casos propostos pela professora: Surlene com o tema Ética.

O segundo grupo retratou a seguinte situação em síntese:

Um funcionário de um departamento financeiro, tem seu irmão em estado grave em um hospital. porém o caso é grave, e este paciente deverá ser operado em caráter de urgência. como este funcinário não tem dinheiro para autorizar a cirurgia, ele transfere o dinheiro da epresa, para a realização da cirugia. Esse assunto reflete no desenrolar da históra muita discussão sobre a ética.

O terceiro grupo retratou a seguinte situação em síntese:

Uma empresa possui um funcionário em 2 funções de extrema importância e de responsabilidade (Contabilidade e Compras). Por sugestão de uma equipe de auditoria, foi pedido para desvincularem este funcionário de uma de suas funções. A discussão ocorre sobre qual a maneira mais ética de se fazer isso, e de como substuir um profissional com tanto tempo de empresa. A empresa optou em contratar alguém da concorrencia para ocupar a função vaga. Dentre outros assuntos abordados por esta equipe, criou-se uma discussão sobre a compra de materia prima sem nota fiscal.

O quarto grupo levantou discussão ética sobre os temas levantados pela equipe 3. O Assunto foi bastante enriquecedor, deliniando diversos pontos de vista.

Vejam a seguir, a atuação de cada equipe sobre os temas propostos.

Ser Ético nada mais é do que agir direito, proceder bem, sem prejudicar os outros. É ser altruísta(dic), é estar tranqüilo com a consciência pessoal. "É cumprir com os valores da sociedade em que vive, ou seja, onde mora, trabalha, estuda, etc."

Ética é tudo que envolve integridade, é ser honesto em qualquer situação, é ter coragem para assumir seus erros e decisões, ser tolerante e flexível, é ser humilde.

Todo ser ético reflete sobre suas ações, pensa se fez o bem ou o mal para o seu próximo. É ter a consciência " limpa".

Etica - Apresentação de estudo de caso: Teatro

Equipe 1 - Jesiel; Laine; Edvaldo; Fabiana e Kelly no primeiro cenário

Equipe 1- No segundo e terceiro cenário

Etica - Apresentação do Estudo de caso - Teatro

Equipe 2 - Renato e Dalton

Equipe 2 - Renato e Neuri

Equipe 2 - Diógenes e Joan

Joan em participação especial

Ética: Apresentação estudo de caso.

Equipe 3 - Eduardo

Equipe 3 - Junior

Equipe 3 - Eliezer e Marcelo

Equipe 3 - Laisy e Marcelo

Ética: Apresentação estudo de caso.

Equipe 4 - Joan e Daniel

Equipe 4 - Joan e Daniel

PARA RIR E DESCONTRAIR...

A Maldição da Contabilidade.

Conta a lenda que, quando Deus liberou o conhecimento sobre como contabilizar receitas e despesas para os homens, determinou que aquele 'saber' ficaria restrito a um grupo muito selecionado de sábios. Mas, neste pequeno grupo, onde todos se achavam 'semi-deuses', alguém traiu as determinações divinas... Aí aconteceu o pior!!!!!!........

Deus, bravo com a traição, resolveu fazer valer alguns mandamentos:

1º - Não terás vida pessoal, familiar ou sentimental.

2º - Não verás teu filho crescer.

3º - Não terás feriado, fins de semana ou qualquer outro tipo de folga.

4º - Terás gastrite, se tiveres sorte. Se for como os demais terás úlcera.

5º - A pressa será teu único amigo e as suas refeições principais serão os lanches, as pizzas e o china in box.

6º - Teus cabelos ficarão brancos antes do tempo, isso se te sobrarem cabelos.

7º - Tua sanidade mental será posta em cheque antes que completes 5 anos de trabalho;

8º - Dormir será considerado período de folga, logo, não dormirás.

9º - Trabalho será teu assunto preferido, talvez o único.

10º - As pessoas serão divididas em 2 tipos: as que entendem de contabilidade e as que não entendem. E verás graça nisso.

11º - A máquina de café será a tua melhor colega de trabalho, porém, a cafeína não te farás mais efeito.

12º - Happy Hours serão excelentes oportunidades de ter algum tipo de contato com outras pessoas loucas como você.

13º - Terás sonhos, com cronograma, e não raro, resolverás problemas de trabalho neste período de sono.

14º - Exibirás olheiras como troféu de guerra.

15º - E, o pior........ inexplicavelmente gostarás de tudo isso...

E finalizando, deixo a nossa oração:

ORAÇÃO DO CONTADOR

Sistema Contábil que estais no computador.

Carregado seja o Vosso Programa.

Venha a nós o vosso Balancete.

Seja gerada a ficha de lançamento,

Assim no Diário como no Razão.

A contrapartida nossa de cada dia nos dai hoje,

Perdoai os nossos estornos,

Assim como nós perdoamos quando há diferenças,

Não nos deixeis cair em Auditoria

E livrai-nos da Fiscalização

Amém. '

Contabilidade. Um Mal Necessário?

É notável em muitas organizações e empresas, a falta de sintonia entre os prestadores de serviços de contabilidade e seus administradores, que são os usuários das informações contábeis. Essa situação causa desconforto aos tomadores de decisões, uma vez que eles percebem os serviços contábeis apenas como uma exigência do fisco, no qual o administrador se vê obrigado a pagar seus honorários, sem na maioria das vezes, utilizar-se destas informações como uma ferramenta de gestão.

Dessa forma, por que a Contabilidade nem sempre é bem vista pelas empresas? De que forma a contabilidade poderá ajudar aos empresários e administradores a utilizar as informações contábeis como um instrumento gerencial?

Um fator que deixa bem insatisfeitos os administradores e principalmente os empresários é a elevada carga tributária praticada no país e que de forma explicita induz os resultados da empresa, a burocracia que alguns contabilistas impõem quando se sujeitam piamente à legislação tributária e a complexidade da compreensão dos relatórios contábeis para a maioria dos administradores.

Infelizmente a contabilidade é vista no meio administrador como um mal necessário que é feito exclusivamente para atender as exigências do fisco, em que somente os contabilistas compreendem os seus dados que normalmente são concluídas com atrasos, e ainda, obedecendo cegamente à legislação tributária, aumentando os impostos.

É necessário que os contabilistas demonstrem aos administradores que a contabilidade a cada dia mais ocupa seu papel que é mensurar, informar, servir de base para decisões administrativas e gerenciais. Para tanto, a Contabilidade somente terá utilidade prática, se for elaborada com dados reais, precisos e responsáveis. Qualquer decisão tomada com base em dados verdadeiros será verdadeira, assim como qualquer decisão tomada com base em dados falsos, será falsa.

Embora muitos administradores pensem que é mais “oneroso” fazer a contabilidade verdadeira, os atalhos em contabilidade podem significar mais trabalho, mais custo e mais aborrecimento. Portanto, cada vez mais se valoriza o certo, o ético, justamente pela ausência de riscos, e essa procura tem sido a grande tendência nos dias atuais para um crescimento sustentável das empresas.

Portanto, a contabilidade deve ser vista como um fator importante de viabilização do sucesso empresarial, pois, sem dados confiáveis, como poderão os gestores empresariais tomar decisões adequadas sobre custos, rentabilidade, retorno de investimentos e tantas outras, que afetam diretamente a evolução dos negócios. Um sistema contábil ágil, com contas conciliadas e que gere relatórios relevantes é ferramenta para tomadas de decisões. Sem apurar custo de produtos, confrontar receitas e despesas, apurar fluxos de caixa gerados, rotatividade de estoques, seria colocar em risco a saúde financeira da empresa.

Não é possível administrar uma empresa de qualquer porte, negligenciando-se os benefícios que podem ser retirados dos bons registros contábeis. Contabilizar bem pode ser traduzido como contar mais dinheiro entrando no caixa da empresa, desmitificando a contabilidade do termo “mal necessário”, pois a contabilidade visa suprir de informações os administradores para tomadas de decisões mais apropriadas.

Colaboração: Kelly Candeias

Academica do curso de Ciências Contábeis

CICLO ORÇAMENTÁRIO

O ciclo orçamentário, pode ser definido como um processo contínuo, dinâmico e flexível, por meio do qual se elabora, aprova, executa, controla e avalia a programação de dispêndios do setor público nos aspectos físico e financeiro.

A responsabilidade básica do Estado consiste em buscar o nível máximo de satisfação das necessidades da população. Dessas necessidades, parte é satisfeita pela produção de bens e serviços realizados pelo governo e parte atendida e realizada pelos particulares.

O orçamento embora anual, não pode ser concebido ou executado isoladamente, pois sofre influência daquele que o precede, assim como constitui uma base informativa para os futuros exercícios.

O Ciclo Orçamentário é a seqüência das etapas desenvolvidas pelo processo orçamentário, assim consubstanciadas:

* Elaboração;

* Estudo e aprovação;

* Execução; e

* Avaliação

Veja agora como foi a apresentação dos alunos do 5.º semestre de Ciências Contábeis, com as etapas do CICLO ORÇAMENTÁRIO, sob orientação da professora Maria Regina.

ELABORAÇÃO DO ORÇAMENTO

Esta fase do ciclo orçamentário é de essencial responsabilidade do Poder Executivo, devendo ser compatível com os planos e diretrizes já submetidos ao Legislativo.

Nesta etapa, é formalizado um documento onde é demonstrada a fixação dos níveis das atividades governamentais, através da formulação dos programas de trabalho das unidades administrativas, e que, em última análise, constituirá a proposta orçamentária.

As propostas parciais das unidades administrativas, organizadas em formulário próprio, serão acompanhadas das tabelas explicativas da despesa realizada no exercício imediatamente anterior, da despesa fixada para o exercício em se elabora a proposta e da prevista para o exercício em se refere a proposta, e da justificativa pormenorizada de cada dotação solicitada, com a indicação dos atos de aprovação de projetos e orçamentos de obras públicas, para cujo início ou prosseguimento ela se destina. Caberá aos órgãos de contabilidade ou de arrecadação organizar demonstrações mensais da receita arrecadada, segundo as rubricas, para servirem de base à estimativa da receita, na proposta orçamentária.

O Poder Executivo deverá enviar o projeto de lei orçamentária, ao Poder Legislativo, dentro dos prazos estabelecidos. No âmbito federal, o prazo termina em 31 de agosto e no Estado de São Paulo, o Estado e os Municípios devem obedecer ao prazo de entrega até o dia 30 de setembro.

A proposta orçamentária que o Poder Executivo encaminhará ao Poder Legislativo nos prazos estabelecidos nas Constituições e nas Leis Orgânicas dos Municípios compor-se-á de mensagem (exposição circunstanciada da situação econômico-financeira, documentada com demonstrações e justificativas); projeto de Lei do Orçamento; Tabelas Explicativas; e Especificação dos programas especiais de trabalho, em termos de metas visadas, decompostas em estimativas de custo das obras a realizar e dos serviços a prestar, acompanhadas de justificação econômica, financeira, social e administrativa.

Parabéns ao Diógenes e equipe pela discussão do tema apresentado.

ESTUDO E APROVAÇÃO ORÇAMENTARIA

Esta fase é de competência do Poder Legislativo, e o seu significado está configurado na necessidade de que o povo, através de seus representantes, intervenha na decisão de suas próprias aspirações, bem como na maneira de alcançá-las.

O Poder Executivo deverá enviar o projeto de lei orçamentária ao Poder Legislativo dentro dos prazos estabelecidos; entretanto, até o encerramento da sessão legislativa, o Poder Legislativo deverá devolvê-lo para sanção. Caso não receba a proposta orçamentária no prazo fixado, o Poder Legislativo considerará como proposta a Lei de Orçamento vigente.

As emendas ao projeto de lei do orçamento anual ou ao projetos que o modifiquem somente podem ser aprovadas caso sejam compatíveis com o Plano Plurianual e com a lei de diretrizes orçamentárias, que indiquem os recursos necessários e que sejam relacionados com a correção de erros ou omissão ou com os dispositivos do texto do projeto de lei.

Parabéns ao Eliezer que representou muito bem sua equipe.